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眉山队“清单式”管理强化党风廉政建设_中国信息报
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更新时间:2018年06月14日 08:26:27

眉山队“清单式”管理强化党风廉政建设

    本报讯 为推动党风廉政建设“两个责任”落地落实,国家统计局眉山调查队结合省市工作要求,进一步细化党风廉政建设工作任务,实施“清单式”管理,积极推动工作发展。
    一是加强组织领导,落实主体责任。全面落实“两个责任”,制定全年党风廉政建设工作要点并进行任务分解,明确工作职责,抓好任务分工。实施签字背书,市队党组分别同班子成员、县级队负责人签订党风廉政建设承诺书,进一步强化责任意识,有效推动市县联动配合。队党组定期研究党风廉政建设和反腐败工作,听取本队纪检组和班子成员以及县级队相关工作汇报,定期向上级党组织报告落实党风廉政建设主体责任情况。眉山队严格执行四川调查总队工作安排部署,同时与市纪工委建立联动关系,接受工作指导。
    二是梳理工作责任,实施清单管理。制定队党组、队班子成员党风廉政建设责任清单,将党风廉政各项工作职责和任务梳理细化,建立共性明确、个性突出的工作台账,队党组、队班子成员结合自身工作,对照责任清单所列工作逐项推进,对单销号,强化全程留痕,文件资料作为佐证。眉山队党组对班子成员和县领导班子党风廉政建设和反腐败工作情况进行跟踪管理,进行半年督查、年终考核,定期听取汇报,确保工作任务落地落实。
    三是加强警示教育,拉紧纪律红线。通过队党组中心组学习会、支部学习会、队内培训会等组织党员领导和干部学党章、党纪和领导讲话,学纪律规矩,不断强化党员干部纪律规矩意识,明确行为边界,筑牢思想防线。深入贯彻执行“中央八项”规定和省委省政府“十项规定”和总队贯彻执行中央八项规定的实施办法,制定眉山队贯彻执行相关制度工作要求,持续反对“四风”问题。深入开展“三苏家训家风进机关”活动,队党组主要负责人和班子成员带头讲党课,经常性以各级典型案件通报为反面教材加强党员干部警示教育。
    四是注重日常监管,强化监督检查。充分发挥监督执纪“四种形态”特别是第一种形态的监督、提醒作用,以提醒谈话、廉政谈话为主要措施,主要负责人与领导班子成员、全队党员干部和下级主要负责同志,领导班子成员与分管联系部门主要负责同志,按制度要求开展廉政谈话或提醒谈话,重点围绕推动落实党风廉政建设工作和针对苗头性、倾向性问题以及防范重点岗位风险进行谈话提醒。通过短信、微信等方式对全体党员干部加强节假日期间廉洁守纪提醒。修订和完善队内党务、政务、财务等管理制度,建立健全内部管控。坚持有责必问、问责必严,对机关党员干部落实党风廉政建设责任不力问题进行提醒、教育、督查通报甚至责任追究。王娟

 
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