本报讯 今年以来，北京市西城区统计局、西城区经济社会调查队总结历年执法检查工作经验，在严格执法的基础上，进一步加强了执法检查工作全过程管理。

　　西城区局队要求统计执法人员在执法前的通知阶段做好两方面工作。一是利用联网直报系统、企业一套表等细致了解被查单位情况，包括生产（工作）流程、人员设置、有无分支机构、核算及纳税方式、办公地点等等；二是通过电话、邮件、传真等方式，向单位详细说明执法检查工作流程、所需时间、参与人员等，特别是对单位应准备材料，列出明细单供单位提前准备。同时，协助统计填报人员与提供数据来源的其他部门人员沟通，详细说明按照统计口径需要准备的详细资料。

　　在约定的执法检查日期前，统计执法人员再次跟被查单位确认执法检查时间、场所、参与人员以及所需资料是否齐全。通过深入细致地多次沟通，既保证执法工作流畅有序，也体现执法人员专业、务实工作作风，确立统计执法专业、权威良好形象，有效提升了统计执法工作效率。

　　针对部分单位对统计执法检查工作配合度不高、对统计工作重视不足等情况，西城区局队采取了两项措施。一是严格要求被查企业，敦促其必须按照执法人员的要求提供所需的统计资料；二是采取“宣教查”三结合方式，强化依法统计工作意识。“宣”，即在执法中宣传统计法律法规，打消其顾虑，特别是告知统计数据执法检查不是针对统计数据填报人的个人行为，而是面对填报单位的全面数据核查，包含数据质量、统计基础工作以及内部统计工作流程和规章制度建设等多个方面；“教”，即强调执法检查工作强制性，对不配合单位统计人员进行法治教育，提高其重视程度，必要时要求其统计工作负责人甚至法人参与执法检查，要求其规范内部管理、改善工作流程甚至建议更换屡次不配合统计填报或者执法检查工作的人员；“查”，即严格按照法律规定，以规范流程、法定程序进行检查，保证执法检查结果经得起检验，对接受执法检查的人员详细说明检查结果以及在以后的工作中如何改正填报方法和口径。

　　针对执法检查中发现的部分企业未建立统计台账或者台账不健全、对数据来源不了解等统计基础工作中存在的问题，西城区局队在执法立案后，详细告知单位统计人员如何建立并完善统计台账，单位内各部门应如何配合，理清数据来源，并要求提供数据人员与填报人员一同参加年定报业务培训，要求企业建立统计数据内部审核机制，推动企业做到数出有据、查询有“迹”。同时，西城区局队及时将检查结果反馈给基层统计机构负责报表收审人员，协助被查企业与之密切联系，进一步提升执法检查工作的质量。杜萍