■ 曾玮茜

　　随着数字经济的繁荣发展，依托互联网平台的新就业形态不断成长壮大。近期，国家统计局成都调查队对四川省成都市507名新就业形态劳动者开展了专题调研，了解其就业状况。调研结果显示，新就业形态能满足劳动者多元的就业需求，有助于吸纳未充分就业劳动力、促进劳动力市场公平发展。

　　为特定群体提供就业机会

　　新就业形态有着进出门槛低、非全日制、灵活性强等特征，给就业市场结构带来了一定的变化。越来越多的人可以依照自己的兴趣、技能、时间及拥有的各种资源，以自雇型劳动者身份灵活就业。调研显示，有31%的劳动者是自己作为雇主依托平台自主经营的。

　　同时新就业形态也给了一些特定群体就业的机会，比如生育后因照顾家庭而退出劳动力市场的女性，她们可以依托数字平台在家中工作，既能满足照顾家庭的需要，也能获得相应的收入，减轻家庭负担。

　　调研中，大邑县的受访对象26岁的美容美甲师静静，就有一个4岁的小孩，生育后她无法全日制工作，目前通过网络平台承接生意，平均3000元/月的收入令她满意。她表示，每天工作时间虽不固定，但可根据自己的时间自由安排，既能补贴家用，又能照顾家庭，愿意长时间从事这种模式的工作。新就业形态赋予了女性新的就业机遇，扩展了女性的价值发挥空间。

　　满足劳动者多元就业需求

　　从调研了解到，新就业形态满足多元就业需求的作用明显，不仅为低学历、低技能的劳动者提供了工作机会，也吸引了一些高技能的自由职业者，同时为部分高校毕业生和专业技术人员继续深造或者正式就业之前创造了过渡和缓冲机会，有效缓解了就业压力。

　　从年龄分布来看，超八成的受访者为18-45岁之间的中青年；从学历来看，53.6%为高中及以下学历，46.4%为大专及以上学历；从所从事的工作来看，39.3%为外卖等网约配送员，23.1%为网约车驾驶员，10.7%为直播带货等互联网营销员，4.3%为互联网教培人员，3.2%为线上设计、咨询、编程等从业人员。

　　龙泉驿区的受访对象37岁的张先生是一名美团外卖骑手，初中学历。他表示自己学历低，以往只能进入工厂工作，不仅工资低还要加班或上夜班，现在外卖骑手的工作虽然辛苦，但工作时间自由灵活，入职门槛低，收入也比工厂高，他更愿意从事骑手工作。

　　吸纳未充分就业及兼职劳动力

　　新就业形态因其较高的包容性和灵活性，不仅有助于解决重点群体的就业压力，而且有助于吸纳未充分就业的劳动力，增加劳动者收入。

　　调研数据显示，有近三成的劳动者当前从事的工作是兼职；36.9%的劳动者月收入可达5000元及以上；52.5%的劳动者表示疫情平稳转段以来，工作时间更加灵活，工作收入有所增加；对于今年收入的预期，有五成的劳动者表示要好于去年。

　　受访对象互联网医疗从业人员李先生表示，自己通过朋友介绍，利用休息时间在网络上问诊，一天只工作3个小时，时间相对自由，问诊数量较疫情时期有所增加，去年收入约2800元/月，今年收入在3400元/月左右，他对此非常满意，愿意长期兼职从事当前的工作。